Pour pouvoir travailler sur le sol français en tant que salariés, les étrangers doivent en principe détenir une autorisation de travail. Concrètement, l'autorisation de travail peut prendre la forme d ...

L'emploi des étudiants étrangers est défini par différentes circulaires et par l'arrêté du 14 décembre 1984 du ministère du Travail. Seul le préfet peut donner son accord, qui dépend de la situation ...

L'arrêté du 10 octobre 2007 publié au Journal Officiel du 9 novembre 2007 précise la nature des pièces que doit fournir un employeur à l'appui d'une demande d'autorisation de travail pour embaucher un ...

La récente réforme des modalités d’emploi des étrangers donne lieu de s’interroger sur les conditions actuelles de délivrance (I) et de renouvellement (II) des titres de séjour pour l’exercice d’une ...

L’embauche d’une personne originaire d’un pays hors Union européenne ne peut concerner qu’une personne possédant un titre de travail en règle. C’est à l’employeur de vérifier le titre de séjour ou de ...

Vous ne pouvez faire travailler un salarié étranger en France que s'il possède une autorisation de travail. Dès lors, si l'un de vos salariés n'est plus en mesure de justifier d'une autorisation de ...

Dans le secteur des CHR, l'embauche de salariés étrangers est monnaie courante. Mais les démarches ne sont pas les mêmes entre salariés européens - pour lesquels aucune formalité spécifique n'est ...

"La politique migratoire française est régionalisée. Ce ne serait pas un problème si cette régionalisation était liée au marché du travail, mais ce n’est pas le cas." Étonnant constat de ...